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多省市上调医保最低缴费年限标准！不满最低缴纳年限该怎么办？有什么影响吗
2025-01-09 10:53:49
上调医保最低缴纳年限后，会产生什么影响？不满最低缴纳年限该怎么办？
根据已公布上调最低缴费年限标准的省份法规来看，个人退休时如果没有达到累计缴费年限，需要一次性补足差额，或者继续按月缴费。郑先平表示，这样的调整对于退休时累计缴费年限不足最低缴费年限的参保人员影响最大，累计缴费年限与最低缴费年限差距越大，一次性补缴费用额度越高，或继续缴费时间越长，这对于已经退出劳动生产领域，依靠养老保险金保证基本生活的个体来说，可能会是一笔不小的经济负担。
王天宇也表示，调整后的最低缴费年限一般是男30年，女25年。高校毕业生进入劳动力市场的年龄一般不超过25岁，因此，这个法规对于年轻人影响不大，受影响最大的群体是新规实施后达到退休年龄却未达到缴费年限的人。但各地上调最低缴费年限的公布时间与正式实施时间有一个过渡期，例如广东法规在2030年1月1日前完成，还有近8年的过渡期，山东是到2025年底前完成，有4年的过渡期。过渡期的设置，会减缓缴费负担对这部分群体的冲击。
郑先平表示，从总体情况来看，全国多数地区医保基金支出压力较大，而且随着人口老龄化程度的加深、平均预期寿命的延长、医疗卫生费用的上涨、人们健康维护意识的增强等，未来医保基金支付压力将更大。因此，上调最低缴费年限且逐步全国统一标准，会是未来医保缴费机制调整的主要方向和趋势。
王天宇表示，上调医保最低缴费年限应该是未来的趋势，但有很多地方（例如武汉、长沙、西安）在2021年之前，就已经法规了比较长时间的最低缴费年限（男30年，女25年），这些地方短时间内不会再延长了。
王天宇介绍，从另一个角度来说，目前覆盖了10亿人的城乡居民基本医疗保险到了60岁之后仍然是需要缴费的。从这两大保险类别之间的公平角度，职工保险上调最低缴费年限也是大势所趋，甚至将来可能过渡到终身缴费。
但他也表示，终身缴费在现有《社会保险法》的框架下是无法实现的。《社会保险法》法规，“参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到我国法规年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照我国法规享受基本医疗保险待遇；未达到我国法规年限的，可以缴费至我国法规年限。” 若将医保法规为终身缴费，则需要修订《社会保险法》。
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