社保转到异地需要怎么办理？以前的年限怎么算？

一、社保转到异地需要怎么办理

(1)参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

(2)新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息;对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明。

(3)原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续。

(4)新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

(5)养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。

二、社保转到异地以前的年限怎么算

社保转到异地以前的年限会累积计算。

基本医疗保险关系转移，是指参保人在跨地区流动就业时把原就业地的基本医疗保险缴费年限以及个人账户余额转移到新就业地，以便在两地的基本医疗保险缴费年限能够累计计算。个人跨统筹地区就业的，其基本医疗保险关系随本人转移，缴费年限累计计算(《中华人民共和国社会保险法》第三十二条)，基本医疗保险关系转移的内容包含基本医疗保险缴费年限的清单和个人账户的余额。

三、社保年限对社保转移有影响吗

社保的转移和我们视同缴费年限的认定是没有任何关联性的，你如果说拥有视同缴费年限并且能够提供有效的个人档案，在个人档案中，也是能够清晰有效的记录出自己曾经在1992年之前的工作年限工龄，包括你的招工表，包括每一年公司的变动表等相关的手续材料，那么都可以依法来认定我们的视同缴费年限，实际上视同缴费年限的认定和我们的社保关系的转移没有关系，他只是跟我们人事档案中的，相关材料是有直接关系的。